新员工培训班的课程范围广泛,涉及到集团工作的多个方面。技术开发部介绍了各公司的主要技术工作、房建施工技术、桩基施工技术、基坑技术、地质灾害防止技术以及集团发展历程中取得的一些重大科技创新;安全管理部从宏观角度和微观角度介绍了安全管理制度、安全生产对于企业的意义和价值、施工中应注意的安全事项以及各类应急预案和防护知识;工程管理部为新员工讲授了工程管理规范,学习了《项目管理手册》,并从项目进度管理和控制、项目质量管理和计划、项目的安全管理、项目成本管理和控制等多个方面介绍项目管理内容;党群工作部讲述了集团的发展历程,向新员工介绍了集团的文化建设,阐述了集团的三品精神,并带领新员工认真学习了《湖北地建管理大纲》和《员工手册》;经理办公室向新员工介绍了威澳门尼斯人36366com的组织结构及集团OA办公平台的使用;人力资源部就集团的劳动人事管理制度、劳动合同、试用期、见习期的管理、社会保险知识、工资分配办法及效益考核、职工休假制度等方面向新员工进行了讲解。培训结束后针对培训内容举行了考试,并现场公布考试分数,强化了培训内容。最后,集团举办了新员工座谈会,新员工积极发言表达了对集团未来的信心。

 

 

培训内容完成后,集团还组织新员工开展了一期野外拓展训练活动,活动设计的拓展项目有荣辱与共、不倒的森林、勇攀天梯、毕业墙等。整个拓展活动中,大家在雨中团结一心、精诚合作,相互鼓励,相互支持,圆满完成了拓展活动的项目内容。特别是在雨中攀援高达4米的毕业墙,在没有借助任何器械的情况下,大家团结协作、甘为人梯、相互扶持,安全、顺利的攀到了墙顶。通过此次活动,培养了新员工的挑战意识和团结开拓精神,使他们体验到个人潜能、团队的力量及沟通和创新的重要性,磨练了意志、增强了友谊。 

 

 

 

 

    此次新员工岗前培训班的举办,使新员工对集团的总体状况有了进一步了解,加强了新员工对集团的认同,为新员工转换角色,尽快适应工作岗位奠定了基础。

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